Теоретичні та організаційні аспекти внутрішнього контролю резервів капіталу підприємств

Анотація

Потреба формування протикризового механізму в умовах посилення невизначеності економічного середовища підприємств не лише істотно підвищує роль внутрішнього контролю в системі управління підприємством, але й ставить низку завдань щодо розвитку його методичних та організаційних положень, спрямованих на забезпечення адаптації господарюючих суб’єктів до змін у зовнішньому та внутрішньому середовищах. У статті систематизовано теоретичні засади внутрішнього контролю для розроблення комплексного підходу до побудови системи внутрішнього контрою резервів капіталу. Проведено аналіз поняття «внутрішній контроль» та визначено сутність внутрішнього контролю резервів капіталу, окреслено мету та завдання внутрішнього контролю резервів капіталу. Завдяки використанню загальнонаукового методу дедукції розроблено етапи проведення внутрішнього контролю резервів капіталу та визначено елементи системи внутрішнього контролю резервів капіталу. За результатами дослідження встановлено, що система внутрішнього контролю резервів підприємства охоплює чотири види елементів – суб’єкти контролю, об’єкти контролю, методи контролю та засоби і канали комунікації, а процес цього контролю – три групи етапів, а саме організаційно-підготовчий, дослідний та результативно-узагальнюючий. Тому для організації внутрішнього контролю резервів капіталу на підприємстві необхідно забезпечити ефективний комунікаційний зв’язок для отримання та передачі необхідних інформаційних потоків. Тоді система внутрішнього контролю буде спроможна надати в результаті інформацію не лише стосовно минулого та теперішнього стану певного об’єкта, а й виявити його майбутні тенденції.